Alfa, Beta и Стоп-кран!

Подход к повышению качества курсов.   Наверное, многие из тех, кто разрабатывают курсы сталкивались (или обязательно еще столкнуться) с тем, что или Заказчик сам не понимал до конца цель электронного курса или эксперта назначил такого, что увёл совсем не в... Read more

Где родится настоящий e-learning?

Продолжаю читать книгу «Управление на основе гибких целей» (Нильс Пфлегинг) и менять свой взгляд на мир бизнеса и на жизнь в целом. Казалось бы, что понимание того, что цель любой организации это создание стоимости для акционеров (получение прибыли и т.... Read more

e-learning – настоящая «профессия» 21 века?

Читаю книгу «Управление на основе гибких целей» (Нильс Пфлегинг) и где-то в середине второй главы ловлю себя на озарении! Автор, например, доказывает, что в условиях всё более динамичной среды возникает острая проблема быстрого устаревания знаний. В этом контексте возрастает значение... Read more

Каким быть дизайну корпоративных кусов???

Возникла интересная тема – какими должен быть дизайн типовых корпоративных курсов? В частности, какими должны быть персонажи, так как с оформлением шаблонов, на мой взгляд, проблем нет – понятно, что они должны быть качественными и стильными и тут одинаково допустимо... Read more

Курс-викторина с отложенной обратной связью

Задумали достаточно сложный с технической точки зрения (и по трудоёмкости) курс по продажам услуг и сервисов. Основа курса – соревновательный дух! Курс делится на два блока: Знание сервисов Продажа сервисов (техники продаж) Наиболее интересен первый модуль. Он будет представлять собой... Read more

Проблемы отечественного e-learning и не только…

На самом деле мысли эти применимы не только к e-learning, но и к любой сфере деятельности нашей многострадальной родины. Но изнутри я видел больше всего именно то, что связанно с дистанционным обучением, поэтому и примеры нахожу именно такие. Чем больше... Read more

ОТЧЕТ ЗА ПОЛГОДА РАБОТЫ В ЮЛМАРТ

Полгода в Юлмарт идут за год в обычной компании, но пролетают очень быстро. Когда первый раз видишь, как быстро всё делается в Юлмарт, то не представляешь, что можешь работать в таком режиме, а через некоторое время удивляешься – как может... Read more

Комплект интерактивных курсов по SAP

Ранее я уже писал о том, как мы организовали процесс производства курсов по SAP для “перевала” (перехода на SAP) в Юлмарт (Армия e-Learning). Сейчас же могу с радостью поделится, что 30 августа отдел МКС завершил разработку пакета интерактивных учебных курсов по... Read more

Приятно делать что-то нужное!

Наверное хорошо, когда у человека такая работа, кода он всегда на 100% уверен, что делает нужное и важное дело – что-то действительно востребованное! К сожалению, e-learning в этом плане пока еще имеет ряд “серых зон”, которые позволяют ему легко скатываться... Read more

Что может спасти плохую LMS?

Что можно сделать, если система дистанционного обучения, которую вам приходится использовать, мягко говоря, далека от идеала, а в пользователях у вас очень даже привередливые клиенты? На первый взгляд – ничего, т. к. LMS это сердце выстроенной системы дистанционного обучения и... Read more