Друзья, мы начинаем сбор запросов на мастермайнд среди участников сообщества Digital Learning.
Это формат профессиональной работы в малой группе, где участники помогают друг другу находить решения реальных задач из практики. В отличие от лекции или дискуссии, мастермайнд строится вокруг конкретных кейсов участников и коллективного мышления группы.
Что будет происходить на мастермайнде:
— 2–3 участника выносят реальный профессиональный запрос.
— Группа помогает разобрать ситуацию: уточняет контекст, задаёт вопросы, предлагает гипотезы, подходы и инструменты.
— В результате участник получает несколько новых углов зрения, идеи решений и практические шаги.
Для остальных это тоже ценная работа: разбор чужих кейсов часто помогает увидеть решения для собственных задач, расширить инструментарий и взглянуть на привычные проблемы через опыт коллег.
С какими запросами можно приходить:
Лучше всего работают запросы, связанные с конкретной задачей или дилеммой, например:
— как запустить новую практику обучения в компании;
— как повысить вовлечённость в цифровое обучение;
— как аргументировать бизнесу ценность L&D-инициатив;
— как выстроить архитектуру программ или образовательный продукт;
— как преодолеть сопротивление руководителей или сотрудников.
Как сформулировать запрос, чтобы получить максимум пользы:
Хороший запрос обычно включает три элемента:
1. Контекст
Коротко опишите ситуацию: компания, аудитория, задача, ограничения.
2. Что уже пробовали
Какие решения или шаги предпринимались.
3. Вопрос к группе
Сформулируйте, в чем именно вам нужна помощь.
Например:
«Какие подходы можно использовать…»
«Как лучше выстроить…»
«На что стоит обратить внимание…»
Чем конкретнее и практичнее вопрос, тем более полезной будет работа группы.
Будет полезно, практично и бережно.
🔘 Ждем ваших запросов
Павел Безяев и команда сообщества Digital Learning
📌Возможности для участников сообщества
📎 ВАЖНО!Наш канал в MAX (подпишись на случай блокировки TG!) ⚡⚡⚡